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2024-05-21 12:42永旺的管理人员一般不会外聘，主要是自己内部人员升上去的。另外，永旺是日资，很讲究日本企业论资排辈的企业文化，像日本本土一样，基本很少主动解雇员工，可以说一般很稳定。年终会有2—6个月工资的奖金，看业绩。平时节假日福利基本没有。严格按照劳动法执行劳动合同，五险一金很齐全，住房公积金公司帮忙出8个点，节假日加班三倍工资执行的很好。
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